Warum es mehr braucht als nur ein funktionierendes ­Compliance-Management-System

Integrität als Chance und Risiko

Nahezu alle großen Unternehmen verfügen über ein funktionierendes Compliance-Management-System. Es wacht über die Einhaltung von Regeln, Gesetzen und Richtlinien. Dennoch kann es immer wieder zu Verfehlungen kommen. Woran liegt das? Bildquelle: pixabay
Nahezu alle großen Unternehmen verfügen über ein funktionierendes Compliance-Management-System. Es wacht über die Einhaltung von Regeln, Gesetzen und Richtlinien. Dennoch kann es immer wieder zu Verfehlungen kommen. Woran liegt das?
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In Facility-Service- und Immobilienunternehmen fallen tagtäglich unzählige Entscheidungen an, teils sehr komplex und über alle Hierarchieebenen hinweg. Die meisten dieser Entscheidungen ­folgen klaren Regeln Bildquelle: pixabay
In Facility-Service- und Immobilienunternehmen fallen tagtäglich unzählige Entscheidungen an, teils sehr komplex und über alle Hierarchieebenen hinweg. Die meisten dieser Entscheidungen ­folgen klaren Regeln
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„Integrität sollte als Haltung und Verhalten für die gesamte Organisation definiert werden. Die Menschen im Unternehmen müssen verstehen, worum es geht“, rät Dr. Katja Nagel Bildquelle: Global Organizational Integrity Institutes

„Integrität sollte als Haltung und Verhalten für die gesamte Organisation definiert werden. Die Menschen im Unternehmen müssen verstehen, worum es geht“, rät Dr. Katja Nagel

Bildquelle: Global Organizational Integrity Institutes

Organisationales Wertebewusstsein ist dieser Tage bedeutsamer denn ­
je. Es ist Voraussetzung und Berechtigung der Unternehmensexistenz. ­Compliance-Verantwortlichen und Entscheidern aus Facility Management und Immobilienwirtschaft kommt in diesem Zusammenhang eine entscheidende Rolle zu.

Durch immer höhere regulatorische und auch ethische Anforderungen auf nationaler und internationaler Ebene wird für Unternehmen aus der FM-Branche sowie der Immobilienwirtschaft die Frage nach einem wirksamen System zur Verhinderung von Gesetzesverstößen immer wichtiger. In diesem Zusammenhang greift in der Regel ein funktionierendes Compliance-­Management-System, über das nahezu alle größeren Unternehmen verfügen. Es wacht über die Einhaltung von Regeln, Gesetzen und Richtlinien. Dennoch kann es immer wieder zu Verfehlungen kommen. Woran liegt das? Nun: Womöglich braucht es angesichts der...

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FM 03/2022

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Ressort:  Management
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Dr. Katja Nagel, Geschäftsführerin und Leiterin des Global Organizational Integrity Institutes (GOII)

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